Aprobación del Reglamento General de la Inspección del Trabajo

El 26 de diciembre de 2023, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social hizo público en su página web la Resolución Ministerial No. 1444/23, emitida por la misma entidad gubernamental el 26 de septiembre de 2023. Esta resolución aprueba el «Reglamento General de la Inspección del Trabajo», cuya entrada en vigor está programada para el 2 de enero de 2024, según lo estipulado en la normativa.

La mencionada Resolución regula y establece los procedimientos para la inspección del trabajo en diversas dimensiones. Se fundamenta en considerandos que resaltan la importancia del trabajo digno, la protección de los derechos laborales, la estabilidad en el empleo, y la erradicación de cualquier forma de explotación o discriminación en el ámbito laboral. Además, hace referencia a la Constitución Política del Estado Plurinacional de Bolivia, la cual, en sus artículos 46 y 48, consagra los derechos fundamentales relacionados con el trabajo y las disposiciones sociales y laborales de cumplimiento obligatorio.

Asimismo, se destaca la participación de Bolivia como miembro de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), y la ratificación de los convenios sobre la Inspección del Trabajo (Convenio N° 81) y la Inspección del Trabajo en la Agricultura (Convenio N° 129). Estos convenios imponen la obligación de mantener un sistema de inspección del trabajo en los establecimientos industriales y agrícolas, respectivamente.

La parte resolutiva de la normativa aprueba el «Reglamento General de la Inspección del Trabajo», compuesto por 47 artículos y una Disposición Adicional Única, distribuidos en trece capítulos. También establece una escala de multas por infracción a la ley social, categorizadas según el número de trabajadores afectados. Es importante mencionar que dicho Reglamento aún no ha sido publicado en la página web del Ministerio de Trabajo.

Se determina que la Dirección General de Trabajo, Higiene y Seguridad Ocupacional deberá emitir las herramientas y manuales de inspección en un plazo de 90 días, además de llevar a cabo la socialización y capacitación correspondiente a las Jefaturas Departamentales y Regionales de Trabajo.

La entrada en vigencia de la Resolución y el Reglamento está programada para el 2 de enero de 2024, por lo que se espera que dicho Reglamento, junto con las herramientas y manuales de inspección, sean publicados en los próximos días.

De acuerdo a lo señalado en la Resolución, la misma busca fortalecer y modernizar la inspección del trabajo en Bolivia, garantizando el cumplimiento de las normas laborales y promoviendo un ambiente laboral seguro y equitativo para todos los trabajadores en el país.

Estaremos atentos a la publicación de estos documentos para realizar el análisis correspondiente.

PAUL ARAMAYO

Socio – Experto en materia Laboral – Moreno Baldivieso