{"id":486,"date":"2019-03-11T00:00:00","date_gmt":"2019-03-11T04:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/emba.com.bo\/como-cuando-y-a-quien-pagar-el-aguinaldo-2018\/"},"modified":"2022-11-14T12:02:24","modified_gmt":"2022-11-14T16:02:24","slug":"como-cuando-y-a-quien-pagar-el-aguinaldo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emba.com.bo\/en\/como-cuando-y-a-quien-pagar-el-aguinaldo\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo, Cu\u00e1ndo y a qui\u00e9n pagar el aguinaldo 2018"},"content":{"rendered":"[vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<strong>\u00bfQui\u00e9nes se beneficiar\u00e1n?<\/strong><\/p>\n<p>A servidores p\u00fablicos y trabajadores del sector publico cuyo salario no supere los Bs. 15,000. En el sector privado en cambio, el pago del aguinaldo para trabajadores cuyo salario sea igual o superior a los Bs. 15.000 es opcional. Es decir, el empleador no se encuentra obligado a hacer dicho pago.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>\u00bfHasta cu\u00e1ndo debe ser pagado?<\/strong><\/p>\n<p>Para el sector publico deber\u00e1 pagarse hasta el 31 de diciembre de 2018.<\/p>\n<p>Para el sector privado, tambi\u00e9n deber\u00e1 pagarse hasta el 31 de diciembre; sin embargo, este plazo podr\u00e1 prorrogarse hasta el 29 de marzo de 2019 previa solicitud formal del Empleador dirigida al Ministerio del Trabajo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Respecto al 15% obligatorio para incentivar la producci\u00f3n boliviana<\/strong><\/p>\n<p>Los beneficiarios del segundo aguinaldo deber\u00e1n, obligatoriamente, destinar 15% del total recibido al consumo de productos hechos en Bolivia. Sin embargo, se except\u00faan de esta obligaci\u00f3n los beneficiarios que perciban un total ganado sea hasta un salario m\u00ednimo (Bs.2060),<\/p>\n<p>Por su parte, los productores que quieran beneficiarse con estas compras obligatorias deber\u00e1n inscribirse, de forma digital o presencial ante el ministerio de Desarrollo productivo y Econom\u00eda Plural.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<strong>\u00bfC\u00f3mo se realizar\u00e1n estas transacciones?<\/strong><\/p>\n<p>Las compras obligatorias con este porcentaje se efectuar\u00e1n mediante transacciones digitales vinculadas a tel\u00e9fonos celulares, las llamadas billeteras m\u00f3viles.<\/p>\n<p>Es oportuno notar que la norma en cuesti\u00f3n no detalla a profundidad c\u00f3mo se har\u00e1 operativa esta operaci\u00f3n. Por ejemplo, no se\u00f1ala si los empleadores ser\u00e1n agentes de retenci\u00f3n del 15%, si el registro de cada billetera m\u00f3vil ser\u00e1 personal o por empresa, u otros elementos que son imprescindibles para conocer su operatividad y las obligaciones que cada empleador debe cumplir.<\/p>\n<p>Debido a lo anterior, con seguridad este Decreto Supremo ser\u00e1 complementado en los siguientes d\u00edas con otro tipo de normas destinadas a complementar estas lagunas. En ese entendido, recomendamos mantenerse alerta a nuestras pr\u00f3ximas publicaciones.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]\u00bfQui\u00e9nes se beneficiar\u00e1n? A servidores p\u00fablicos y trabajadores del sector publico cuyo salario no supere los Bs. 15,000. En el sector privado en cambio, el pago del aguinaldo para trabajadores cuyo salario sea igual o superior a los Bs. 15.000 es opcional. 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